饶河县社保局优化管理便民利民惠民
作者:今致人力 |
发布时间:2017-11-10 |
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饶河县社保局力推“便民社保、惠民社保、为民社保、规范社保”的工作理念,不断优化管理服务水平,致力保障民生幸福和谐,促进了该县社保事业的发展。
推行“便民社保”。公开服务承诺,积极参加“行风热线”,实行领导带班制等措施,努力为服务对象提供方便、快捷、优质、高效的社保经办服务。在今年的退休人员资格审验工作中,对于在异地居住不便参加审验的退休人员,通过网上视频确认的方式进行审验,提高了工作效率和准确率;对于一些特殊群体(如病重、行动不便人员),经办机构主动上门提供服务,大大减轻了退休人员的负担,受到了群众的一致好评。
实施“惠民社保”。创新工作理念,灵活工作方式方法,推行企业职工退休预审制度,主动联系企业和即将退休人员,组织专门人员组成预审工作组前往县人社局提取档案,为企业、职工提供了便捷服务,提高了工作效率。
实行“为民社保”。牢固树立全心全意为群众服务的工作理念,切实解决群众关心的热点和难点问题,设专门机构负责信访工作,核实信访情况,建立信访台账,认真解答来信、来访人员提出的问题及信访办和相关部门转办的信访案件,对能解决的责成相关人员马上办理,不能解决或暂时解决不了的说明原因,做到“事事有着落,件件有回音”。
打造“规范社保”。先后制定了岗位责任制、效能考核制、首问责任制、服务承诺制度、业务经办流程等相关内部管理制度。同时,建立效能考核制,对年初确定的工作目标及日常部署的工作完成情况、岗位履职情况定期进行效能考核,考核结果进行备案,与职工年终考核挂钩。