南京：晚婚晚育女职工可享128天产假
作者：今致人力 |
发布时间：2017-08-11 |
阅读次数：3763
“女职工产假增加8天的新政都快1年了，为何南京还是按照老标准执行？何时调整？”不少准妈妈对8天假期很关心，因为这还关系到生育津贴。
昨天，记者从南京市社保中心了解到，南京近期将发文，将职工生育保险生育津贴支付标准调整为按规定的产假天数支付。这意味着，南京的晚婚晚育女职工将享受128天假期和生育津贴。
根据规定，女职工年满二十四周岁初次生育的，或者年满二十三周岁结婚后怀孕的初次生育，为晚育。据了解，南京平均每年约有3万名女职工生孩子，其中95%以上都属于晚育。
上一篇：半数以上单位未为女员工缴生育保险
下一篇：北京工作的准妈妈回乡生育也能报销